Virkiän junioripäällikkönä kolmatta vuottaan toimiva Emma Kiviniemi nauttii työstään, mutta välillä se myös pitää kiireisenä. Mitä tämä työ pitää sisällään ja miksi seura tarvitsee junioripäällikön? Emma vastaa kysymyksiin aiheesta.

Mitä on junioripäällikkö tekee meidän seurassamme?

– Virkiä-pesiksellä junioripäällikkö toimii junioritoiminnan organisoijana. Hän on myös linkkinä joukkueiden ja pesäpallojaoston, kaupungin ja tuomarivastaavan välillä. Junioripäällikkö vastaa vuosittain mm. kenttä- ja salivuorojen hakemisesta ja varaamisesta, pallohenkilövuorojen jaosta peleihin, pesisliikkari- ja pesikoulutoiminnan organisoinnista ja käynnistämisestä, junioritiimin yhteisistä kokouksista, kummipelaajatoiminnasta ja kaikesta ajankohtaisesta tiedottamisesta. Lisäksi Pesäpalloliiton puolelta tulee myös välillä tekemistä. 🙂 Juoksevia asioita hoidellaan myös päivittäin, etenkin keväällä.

Minkälainen on tavallinen päiväsi junioripäällikkönä?

– Olen osa-aikainen tässä hommassa, joten minulla on lisäksi vielä päivätyö opettajana ja oma pelaajaura. Joskus aamuisin hoidan nopeita, mutta akuutteja hommia ennen kouluun menoa. Kevät on junioripäällikölle todella ruuhkaista aikaa, joten joissain päivissä ei paljon tyhjiä välejä ole. Kiireistä on siksi, koska joukkueet alkavat sopimaan pelejään ja niitä pitää aika moneen eri paikkaan ja tarkoitukseen listata ylös. Joitakin asioita pystyy hoitamaan vasta sitten, kun kaikki pelit ovat tiedossa, kuten pallohenkilövuorojen jako. Lisäksi kesän pesisliikkarin ja pesiskoulun lopullinen aikataulutus on mahdollista vasta, kun kaikki pelit on sovittu. Joskus ne pitää lyödä lukkoon hyvinkin nopealla aikataululla. Pyrin kuitenkin hoitamaan kaikki työtehtäväni niin, että iltaisin ei enää olisi niitä asioita mielen päällä. Kesällä on yleensä ollut junnupäälliköinnin suhteen vähän seesteisempää, mikä on oman pelaamisen kannalta ihan hyvä juttu!

Mikä on mieluisin työtehtäväsi? Entä haastavin?

– Tykkään meidän junnutiimimme kokouksista. Kokoustamme talvella ja keväällä kerran kuukaudessa junnuvetäjien ja/tai joukkueenjohtajien kanssa. Niissä kokouksissa on mukava tekemisen meininki ja siellä tiedotetaan tulevat asiat ja käydään muutenkin kaikki ajankohtainen läpi. Lisäksi vaihdellaan aina kuulumisia ja aika ajoin suunnitellaan uutta ja kehitetään vanhaa. Tykkään ideoinnista ja aivoriiheilystä ja meillä on tosi hyvää porukkaa siihen hommaan!

Haastavinta työtä on mielestäni pesisliikkarin ja pesiskoulun organisointi. Markkinointi ja aikataulutus pitää hoitaa hyvin, jotta lapsia saapuu paikalle. Onneksi nyt olemme saaneet uudistetun pesisliikkarin, jota on ollut helpompi markkinoida, koska siinä on selkeä ja hyvä Pesäpalloliiton luoma runko.

Miksi seurasi tarvitsee junioripäällikön?

Jos junioripäällikkö ei hoitaisi hommiaan, siirtyisi paljon vastuuta vetäjille. Seuramme pelinjohtajat ja valmentajat tekevät todella hienoa työtä ja panostavat tehtäviinsä paljon. Junioripäällikön toimen alettua aikanaan Lapualla, on pikkuhiljaa päästy kehittämään työnkuvaa ja yhtenäistämään juniorijoukkueiden toimintaa ja luomaan yhteisiä sääntöjä. Se on monelle vetäjälle tärkeää. He saavat keskittyä joukkueensa asioihin.

Uusien harrastajien saaminen pesisliikkarin ja -koulun avulla on myös yksi tärkeä tehtäväni ja niiden organisointi olisi muussa tapauksessa vapaaehtoisten varassa. Tiimityöllä ja vapaaehtoisuudella saa totta kai paljon aikaan, mutta helpompaa kenties on, että jostain suunnasta toimintaa kontrolloidaan.

Kauanko olet toiminut junioripäällikkönä ja miten lähdit toimintaan mukaan?

Nyt on menossa kolmas vuosi. Lähdin mukaan, kun seurasta pyydettiin. Virkiä-pesis on minulle tärkeä asia, joten sen puolesta teen mielelläni töitä. Yksin ei onneksi tarvitse olla, vaan saan muista vetäjistä ja seuran leivissä olevista kuuntelevia korvia ja aivoriiheilyseuraa.

Mitä toivot työltäsi tulevaisuudessa?

Tämä tuntuu vähän sellaiselta pestiltä, että koskaan ei tule fiilistä, että ”nyt on saatu kaikki tehtyä”, vaan aina eteen tulee uusia kehitettäviä juttuja ja hoidettavia asioita. Ollaan saatu paljon pieniä ja vähän isompiakin asioita jo kehitettyä, mutta täytyy yrittää pysyä edelleen maailman menossa mukana. Helposta on tämä työ kaukana, mutta uudet haasteet (ainakin pienen stressailun jälkeen) aina lopulta innostavat.